ต่างด้าว ไม่มีนายจ้างได้กี่วัน

โห…แค่ 15 วันเองเหรอเนี่ย? เรื่องคนต่างด้าวออกจากงานแล้วต้องรีบหานายจ้างใหม่ภายใน 15 วันนี่มัน…กดดันอยู่นะ คิดดูดิ ออกจากงานปุ๊บ ต้องรีบวิ่งวุ่นเลย บางทีมันก็ไม่ได้ง่ายอย่างนั้นปะ? เหมือนตอนนั้นเพื่อนเราคนลาว เค้าทำงานโรงงานแล้วเกิดอุบัติเหตุ ต้องพักรักษาตัว ออกจากงานแบบกะทันหันเลย กว่าจะหายดีก็ปาไปเกือบเดือน แล้วจะให้เค้าไปหางานใหม่ภายใน 15 วันได้ยังไง? โชคดีที่นายจ้างเค้าใจดีให้เวลา แต่ก็อดคิดไม่ได้ว่าถ้าเจอนายจ้างแบบ…ใจร้ายๆ จะทำยังไง? ลำบากแย่เลย

คือเข้าใจนะว่ามันเป็นกฎหมาย ต้องมีกรอบมีอะไรแบบนี้ แต่บางทีมันก็…เออ…ชีวิตจริงมันไม่ได้สวยหรูเสมอไป กว่าจะหางานที่ถูกใจ ที่ได้เงินเดือนโอเค ที่นายจ้างดีๆ มันใช้เวลาอะ 15 วันนี่แป๊บเดียวเองนะ จริงมั้ย? เหมือนเพื่อนอีกคน ทำงานร้านอาหาร ทะเลาะกับเจ้าของร้าน ออกเลย! สุดท้ายก็ต้องรีบหางานใหม่แบบ…งงๆ ได้งานที่แย่กว่าเดิมอีก เศร้าเลยอะ

แล้วเรื่องแจ้งออกจากงานนี่ก็สำคัญนะ อย่าลืมแจ้งเด็ดขาด! เราเคยได้ยินมาว่า บางคนออกจากงานแล้วไม่แจ้ง สรุปนายจ้างเก่ายังขึ้นทะเบียนว่าทำงานอยู่ งานงอกเลย แล้วก็ต้องรีบหางานใหม่ ไปยื่นขอเปลี่ยนนายจ้างที่สำนักงานจัดหางาน ภายใน 15 วันด้วยนะ จำไว้! เกินกว่านี้ ใบอนุญาตทำงานปิ๋วเลยนะ เสี่ยงถูกส่งกลับประเทศอีก แย่แน่ๆ ใครจะไปอยากกลับบ้านแบบนั้นล่ะ จริงมั้ย?

สรุปก็คือ 15 วันสำหรับการหางานใหม่หลังออกจากงาน มันค่อนข้าง…สั้น กดดัน และต้องเตรียมตัวให้พร้อม ใครที่เป็นต่างด้าว ถือบัตรชมพู ก็ระวังๆ หน่อยละกัน เผื่อเกิดเหตุไม่คาดฝันจะได้ไม่…ซวย! เนอะ