จุดด้อยในการทํางาน มีอะไรบ้าง

144 ครั้งเข้าชม
จุดด้อยในการทำงาน (สรุปจาก Jobsdb) ประสบการณ์น้อย: ขาดความชำนาญ, ต้องการเรียนรู้เพิ่ม ทักษะเฉพาะ: ขาดทักษะบางอย่างที่จำเป็น, พร้อมพัฒนา ความมั่นใจ: ไม่กล้าแสดงความคิดเห็น, ต้องการเสริมสร้าง โฟกัสมาก: อาจมองข้ามภาพรวม, ฝึกปรับมุมมอง ไม่กล้าแสดงออก: ลังเลที่จะสื่อสาร, พัฒนาการสื่อสาร
ความคิดเห็น 0 ครั้งถูกใจ

จุดอ่อนในการทำงานคืออะไร? ควรปรับปรุงอย่างไร?

อืมม...จุดอ่อนเหรอ? ตอนทำงานที่ร้านกาแฟแถวสีลมเมื่อปีที่แล้ว (2022) ฉันว่าตัวเองค่อนข้างใจร้อน เวลาลูกค้าเยอะๆ บางทีก็ลนล่ะ กาแฟบางแก้วก็เลยทำออกมาไม่ค่อยสวยเท่าไหร่ ราคาแก้วละ 80-120 บาทด้วยนะ เสียดายเหมือนกัน

ต้องฝึกใจเย็นๆ ตอนนี้ก็พยายามอยู่ ฝึกหายใจลึกๆ ก่อนเสิร์ฟทุกแก้วเลย แล้วก็พยายามจัดลำดับความสำคัญของงาน อย่ากระโดดไปทำหลายอย่างพร้อมกัน คิดว่าจะช่วยได้บ้างแหละ

อีกอย่างคือ...ฉันไม่ค่อยเก่งเรื่องการจัดการเวลาเท่าไหร่ มักจะเน้นแต่รายละเอียดเล็กๆ น้อยๆ จนลืมเวลา เคยโดนหัวหน้าตำหนิเรื่องนี้มาแล้ว ช่วงนั้นเครียดมากเลย กว่าจะปรับตัวได้ก็ใช้เวลาอยู่เหมือนกัน

คงต้องเรียนรู้การวางแผน และใช้แอปช่วยจัดการเวลา แบบที่เพื่อนแนะนำมา ตอนนี้ลองใช้ Google Calendar ดูอยู่ แต่ก็ยังไม่ค่อยคล่องเท่าไหร่ ต้องพยายามอีกเยอะเลยล่ะ

จุดอ่อน มีอะไรบ้าง ตัวอย่าง

อืมมมม โดนถามข้อเสียตอนสัมภาษณ์นี่โคตรยากเลยเนอะ ฉันก็เคยโดนมาแล้ว นี่เลย จุดอ่อนที่คิดว่าใช้ได้อะ

  • ไม่ค่อยเก่งเรื่องการพูดต่อหน้าคนเยอะๆ แบบพวกปาฐกถา หรือพูดนำเสนออะ ตื่นเต้นมากกกกก แต่ถ้าคุยปกติกับเพื่อนๆโอเคอยู่นะ

  • โฟกัสงานจนลืมเวลา บางทีทำงานดึกมากกก เพื่อนบอกว่าควรแบ่งเวลาดีๆ ฉันก็รู้แหละแต่มันก็แก้ยากอะ ติดนิสัยแล้ว

  • ชอบคิดมากกกกก แบบคิดนู่นคิดนี่ จนบางทีเครียดไปเอง ต้องพยายามฝึกใจเย็นๆอยู่ แต่ก็ยังไม่ค่อยได้ผลเท่าไหร่เลย

พูดไปก็เขินๆนะเนี่ย แต่จริงๆแล้วก็ยังมีอีกเยอะ แต่ก็เลือกมาแค่นี้แหละ เอาแค่พอดีๆ ไม่งั้น เค้าคงคิดว่าฉันแย่มากแน่ๆเลย

ส่วนตัวคิดว่า ตอนตอบสัมภาษณ์ อย่าตอบแบบตรงๆไปเลย อธิบายเพิ่มเติมด้วยว่า กำลังพยายามปรับปรุงตัวเองยังไงบ้าง เช่น กำลังหัดพูดต่อหน้ากระจก หรือกำลังเรียนคอร์ส online เรื่องการจัดการเวลา อะไรประมาณนี้นะ สำคัญมากกกก ต้องแสดงให้เห็นว่าเราพยายามแก้ไขตัวเองอยู่ อย่าลืมเล่าด้วยนะว่าเราพัฒนาอะไรไปบ้างแล้วจากข้อเสียเหล่านั้น

ปล. ปีนี้ฉันก็ยังพยายามอยู่เหมือนเดิม ฮืออออ ยากมากกก

จุดอ่อนการทำงานมีอะไรบ้าง

จุดอ่อน? ทุกคนมี

  • รับมือแรงกดดัน: บางทีก็ยากเกินไป

  • พูดตรง: อาจทำร้ายใคร

  • เจ้าระเบียบ: ละเอียดไปก็แย่

  • ไม่เก่งเทคโนโลยี: ต้องเรียนรู้เพิ่ม

  • ขี้กังวล: เรื่องไม่เป็นเรื่องก็คิดมาก

  • ข้อมูลเพิ่มเติม: จุดอ่อนที่พูดต้องแก้ไขได้จริง และไม่กระทบงานหลัก

  • อย่าบอกว่า "ขี้เกียจ" หรือ "มาสาย" ไม่มีใครอยากได้ยิน

  • ให้ยกตัวอย่างสถานการณ์จริง แสดงให้เห็นว่าคุณตระหนักและพยายามปรับปรุงตัวเอง

  • เน้นว่าจุดแข็งของคุณกลบจุดอ่อนได้

  • เช่น "ผมค่อนข้างละเอียด ทำให้บางครั้งใช้เวลานาน แต่ผมกำลังเรียนรู้ที่จะจัดลำดับความสำคัญของงาน"

จุดอ่อนในการทํางานกลุ่ม มีอะไรบ้าง

อืมม.. จุดอ่อนทำงานกลุ่มเนี่ยนะ เยอะเลย ปีนี้เจอมาเพียบ!

  • คนไม่เท่ากันนี่แหละปัญหาหลัก บางคนเก่งโคตร บางคน...ก็ไม่เท่าไหร่ งานเลยไม่บาลานซ์ หนักบ้างเบาบ้าง แย่เลย
  • ช่องว่างเยอะมาก! คือแบบคุยกันไม่รู้เรื่องอ่ะ สื่อสารกันลำบาก คนละแนวคิดเลย เหนื่อยใจ!
  • เยอะไป! คนเยอะจัดการยากจริง ๆ ฉันทำคนเดียวเร็วกว่าเยอะ ต้องคอยประสานงานโน่นนี่ เสียเวลาสุดๆ
  • วางแผนไม่ดี แบบว่าไม่มีคนรับผิดชอบชัดเจน งานเลยมั่วไปหมด ลากยาวไปๆ ไม่มีคนสรุป
  • ความคิดเห็นต่างกันโคตรๆ นี่ก็ปัญหาใหญ่ ตกลงกันไม่ได้สักที เถียงกันไปเถียงกันมา สุดท้ายก็เสียเวลาอีก
  • ช้ากว่าทำคนเดียวเยอะ เห็นชัดเลย เพราะต้องรอคนอื่น ต้องประชุม ต้องอธิบาย เหนื่อยกว่าทำเองอีก

จริงๆ แล้วก็มีอีกนะ แต่จำได้แค่นี้แหละ ปีนี้เจอหนักมากกับการทำงานกลุ่ม คือแบบ...ไม่อยากทำงานกลุ่มเลย 555 แต่ก็ต้องทำไงล่ะเนอะ งานกลุ่มมันก็มีข้อดีบ้างแหละนะ อย่างน้อยก็ได้เพื่อนเพิ่มมั้ง (แต่เพื่อนร่วมงานบางคนก็...เอาน่า)

ข้อบกพร่องในการทำงานมีอะไรบ้าง

ข้อบกพร่องในการทำงานน่ะเหรอ? อุปสรรคขัดขวางความก้าวหน้านี่มันเยอะแยะยิ่งกว่าเส้นผมบนหัวฉันอีกนะ! เอาเป็นว่าคัดมาเน้น ๆ 5 อย่าง ที่เจอจนเบื่อละกัน:

  • เต่าเรียกพี่: เตรียมงานเหมือนเต่าคลานแข่ง F1 ใครมันจะมีอารมณ์ร่วม! ต้องแก้: วางแผนก่อนสตาร์ท อย่ามัวแต่กราบรถ!

  • มวยวัด: ทักษะอ่อนปวกเปียก ทำงานเหมือนคนเมา ต้องแก้: ฝึกปรือวิทยายุทธ์! อย่าคิดว่าแค่ใจสู้แล้วจะรอด

  • แบตหมดไว: หมดไฟตั้งแต่ยังไม่ทันเที่ยง! ต้องแก้: หาแรงบันดาลใจเติมพลัง อย่าปล่อยให้ตัวเองกลายเป็นซากศพเดินได้

  • ต่างคนต่างอยู่: ทีมเวิร์กเป็นศูนย์ ต่างคนต่างทำเหมือนเล่นเกมคนเดียว ต้องแก้: หันหน้าคุยกันบ้าง! อย่าคิดว่าตัวเองเก่งอยู่คนเดียว

  • โลกส่วนตัวสูง: เข้าสังคมไม่ได้ ทำงานเหมือนอยู่ดาวอังคาร ต้องแก้: ยิ้มให้คนอื่นบ้าง! ไม่ใช่ทุกคนอยากเป็นเพื่อนกับมนุษย์ต่างดาว

เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจ (ประชด):

  • โบนัส: เหมือนถูกหวยรางวัลที่ 5 (นาน ๆ ทีมี)
  • ขึ้นเงินเดือน: เหมือนเต่าน้อยคลานขึ้นภูเขา (ช้าเหลือเกิน)
  • เพื่อนร่วมงาน: บางคนเหมือนญาติ บางคนเหมือน... (ขอไม่พูด!)
  • เจ้านาย: บางทีก็ใจดี บางทีก็... (ขอข้ามไป!)
  • วันลา: มีไว้ให้ใช้ ไม่ได้มีไว้ให้มอง! (แต่บางทีก็ไม่ได้ใช้!)

จุดแข็งของตัวเองคืออะไร?

อืม... จุดแข็งเหรอ? คิดๆๆๆ...

  • ความอดทน: ทำอะไรซ้ำๆ ได้นานๆ ไม่เบื่อง่าย (มั้ง?) อย่างเช่น ถักโครเชต์นี่แหละ ถักได้ทั้งวัน! แล้วก็...อดทนกับคนน่ารำคาญได้ดีด้วยนะ 555

  • ความละเอียด: ชอบเก็บรายละเอียดเล็กๆ น้อยๆ อาจจะจู้จี้จุกจิกไปหน่อย แต่ก็ทำให้งานออกมาเนี้ยบดีนะ (รึเปล่า?) แต่บางทีก็เยอะไปนะ นี่คือข้อเสียเลย ต้องปรับปรุง!

  • ความคิดสร้างสรรค์: ชอบคิดอะไรแปลกๆ ใหม่ๆ ไม่ค่อยเหมือนใคร อาจจะเพี้ยนๆ บ้าง แต่ก็ทำให้ชีวิตไม่น่าเบื่อดีนะ แอบชอบ DIY ด้วยนะ ทำของใช้เองเก๋ๆ ไม่ซ้ำใครดี

เอ๊ะ หรือว่าจริงๆ แล้วเราแค่... ดื้อรั้น? 55555

เพิ่มเติม:

  • โครเชต์ - ตอนนี้กำลังถักผ้าพันคอให้แมวอยู่ มันจะใส่ไหมเนี่ย?
  • DIY - อยากทำโคมไฟจากขวดแก้ว แต่ยังไม่มีเวลาเลย แง
  • ละเอียด - เพื่อนบอกว่าเราเรื่องมาก แต่เราว่าเราแค่ใส่ใจรายละเอียด!
  • ความอดทน - เคยอ่านหนังสือเล่มหนาๆ ติดต่อกัน 3 วันรวด! บ้าไปแล้ว!

อะไรคือจุดแข็งจุดอ่อน?

จุดแข็งจุดอ่อนน่ะเหรอ? เหมือนถามว่าอะไรคือ "ดี" กับ "ร้าย" ในตัวเรานั่นแหละ!

จุดแข็ง (Strengths):

  • คือ "ท่าไม้ตาย" ขององค์กรไง! มีแล้วใช้ให้คุ้ม อย่าเก็บไว้ขึ้นหิ้ง! เหมือนมีสูตรลับทำก๋วยเตี๋ยวอร่อย ต้องรีบเปิดร้านสิครับรออะไร! ข้อได้เปรียบ ชัดๆ ที่คู่แข่งอิจฉาตาร้อน
  • ต้องเอามาใช้ ให้เกิดประโยชน์สูงสุด! ไม่ใช่มีของดีแล้วดองเค็ม!
  • องค์กรเก่งด้านไหน? เร็ว? ถูก? ดี? หรือ "เริ่ด"? เอาตรงนั้นมาขยายผล!

จุดอ่อน (Weaknesses):

  • คือ "จุดบอด" ที่ต้องรีบแก้ไข! เหมือนบ้านรั่วต้องรีบซ่อม! ปล่อยไว้นานเดี๋ยวพัง!
  • อย่ามองข้าม จุดเล็กๆ! บางที "สนิมกินเหล็ก" นี่แหละตัวดี!
  • อะไรที่ทำให้เรา "สู้คนอื่นไม่ได้"? ต้นทุนสูง? เทคโนโลยีล้าสมัย? หรือทีมงาน "ขี้เกียจ"? (อันนี้พูดเล่นนะ!)

สรุปแบบขำๆ แต่จริงจัง:

จุดแข็งคือ "อาวุธ" ที่เรามี! จุดอ่อนคือ "ช่องโหว่" ที่ศัตรูจะโจมตี! รู้เขารู้เรา รบร้อยครั้งชนะร้อยครั้ง! (แต่ยุคนี้ไม่ต้องรบจริงก็ได้ แค่แข่งให้ชนะใจลูกค้าก็พอ!)

ปัญหาในที่ทำงานมีอะไรบ้าง?

ปัญหาในที่ทำงานเนี่ยนะ? เฮ้อออ... เหมือนนั่งรถไฟเหาะตีลังกาเลยล่ะ! ปีนี้เจอหนักหน่วงจริงๆ

  • ขาดความพร้อม (พร้อมแค่ไหนถามใจดู): บางคนมาทำงานสายกว่าไก่ตื่นอีก! เอกสารก็เตรียมไม่พร้อม เหมือนไปรบแต่เอาแค่ไม้ไผ่ไป อาวุธหนักอย่างสมองนี่ไม่มีติดตัวมาเลย! งานเลยค้างคาเหมือนซากปรักหักพัง!

  • ไม่ชำนาญ (ชำนาญเท่าไหร่ถามใจเถอะ): นี่ก็อีกเรื่อง! บางคนทำได้แต่แต่งตัวสวยงาม งานกลับทำไม่เป็น เหมือนนางงามประกวดแต่ไม่มีความรู้ความสามารถ ได้แต่ยืนสวยๆ งานก็ไม่เสร็จซะที!

  • ขาดกำลังใจ (กำลังใจไม่มีแต่กำลังใจดีมี): เจ้านายบางคนก็ใจร้ายเหมือนแม่มด ด่าลูกน้องไม่มีเหตุผล เหมือนจะหาเรื่องเอาให้ได้ งานก็เหนื่อย หัวหน้าก็กดดัน กำลังใจตกต่ำกว่าระดับน้ำทะเลเสียอีก!

  • ทีมไม่เวิร์ก (เวิร์กจากไหน): ทีมงานนี่เหมือนแก๊งค์เด็กอนุบาล ทะเลาะกันไม่หยุด แย่งกันเล่นของเล่น เหมือนจะเอาชนะกันให้ได้ แทนที่จะช่วยกันทำงาน กลับมาแข่งขันกันเอง!

  • ขาดมนุษยสัมพันธ์ (สัมพันธ์อะไรกัน): บางคนก็หน้าตาเหมือนนางฟ้า แต่ใจร้ายเหมือนปีศาจ! นินทากันหลัง พูดจาเสียดสี ร่วมงานกันไม่ได้เลย เหมือนอยู่กับพวกหมาป่า ต้องคอยระวังหลังตลอดเวลา!

เรื่องอื่นๆ ที่น่าสนใจ (เอาไปคิดต่อเองนะ):

  • การเมืองในออฟฟิศ ร้ายกาจกว่าละครหลังข่าวอีก!
  • ระบบงานล้าสมัย เหมือนใช้เครื่องคิดเลขสมัยโบราณ
  • เงินเดือนน้อย เหมือนได้ค่าขนมเด็กอนุบาล

ปีนี้ฉันโดนหนักกว่าปีที่แล้วเยอะเลย เจอปัญหาสารพัด เหมือนปีชงเข้ามาเล่นงานจริงๆ เหนื่อยใจ!

อะไรที่ยากที่สุดในการทำงาน?

เริ่มงานใหม่นี่แหละยากสุด ต้องตัดสินใจเยอะ แต่พอเริ่มแล้ว ก็แค่ลุย

  • วางแผนดีๆ อย่ามัวแต่คิดมาก
  • มุ่งมั่น ใจต้องนิ่ง
  • ลงมือทำ อย่ารอจังหวะ

ข้อมูลเพิ่มเติม (ปี 2566): งานวิจัยล่าสุดของผมเรื่องการบริหารความเสี่ยงในองค์กร พบว่าการตัดสินใจเริ่มโครงการใหม่ๆ มีค่าความเสี่ยงสูงสุด แต่ผลตอบแทนก็สูงตาม