สถานประกอบการใดบ้างที่มีลูกจ้างตั้งแต่ 20 คนขึ้นไป

อ้าว! ใครว่าแต่บริษัทใหญ่ๆ เท่านั้นที่มีลูกจ้างเกิน 20 คนวะ? (นี่ฉันคิดเองหรือเปล่านะ...หรือมันเป็นความจริง?) ที่จริงแล้วเนี่ย บริษัทเล็กๆ ที่ดูเหมือนจะน่ารักๆ มีพนักงานไม่กี่สิบคนน่ะ ก็ต้องมีเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยเหมือนกันนะรู้มั้ย! อย่างน้อยก็ต้องมี 20 คนขึ้นไปถึงจะต้องมี เรื่องนี้ฉันเคยเจอกับตัวเองเลยล่ะ ตอนทำงานที่บริษัทเก่า คนแค่ 25 คนเอง แต่ก็ยังต้องมี จป. เทคนิค (ตอนนั้นฉันนึกในใจเลย... เฮ้อ ขนาดนี้ยังต้องมีเลยเหรอเนี่ย)

พูดถึง จป. เทคนิค นี่มันเรื่องละเอียดอ่อนนะ ไม่ใช่แค่ส่งไปอบรมหลักสูตร 3 วัน แล้วก็ปล่อยให้ไปนั่งทำงานอย่างอื่น (แบบนั้นมันก็เหมือนแค่ติ๊กถูกใน checklist ใช่ป่ะ?) มันต้องดูแลกันจริงๆ ถึงจะเรียกว่าใส่ใจพนักงาน ไม่ใช่แค่ทำตามกฎอย่างเดียว เพราะความปลอดภัยของคนงานสำคัญกว่าอะไรทั้งหมด จำได้เลย ตอนฝึกงานที่โรงงานแห่งหนึ่ง เห็นอุบัติเหตุเล็กๆ น้อยๆ บ่อยมาก บางทีก็แค่สะดุดล้ม แต่บางทีก็เจ็บหนักเลย แล้วถ้ามี จป. ที่จริงจัง ดูแลเรื่องความปลอดภัยอย่างจริงใจ อาจจะช่วยป้องกันได้บ้าง ใช่ไหม? มันน่าคิดเนอะ...

คือ มันไม่ใช่แค่ตัวเลข 20 คนขึ้นไป อย่างเดียวหรอกนะ (บางทีฉันก็คิดว่ากฎหมายนี้เข้มงวดไปไหมนะ แต่ก็เข้าใจแหละว่าเพื่อความปลอดภัย) มันคือความรับผิดชอบ ความใส่ใจ และการปฏิบัติจริง มากกว่า ถึงจะเรียกว่าบริษัทดี บริษัทที่รักพนักงาน จริงๆ นะ ไม่ใช่แค่เอาตัวรอดจากกฎหมาย จบ!