ระเบียบการนับวันลาป่วยของข้าราชการมีอะไรบ้าง

เรื่องลาป่วยของข้าราชการเนี่ยนะ… มันก็… เออ… ยุ่งแหละ! บอกตรงๆ เลยว่าเห็นตัวเลขแล้วก็มึนๆ เหมือนกัน 45 วันนี่คืออะไร? โควต้าการป่วยเหรอ? แบบ… เอิ่ม… ป่วยได้ไม่เกินนี้? แล้ว 20 ครั้งนี่คือ ป่วยได้ครั้งละสองวันนิดๆ เองป่ะ? คือถ้าเป็นไข้หวัดใหญ่ยาวๆ นี่ก็เกินแล้วมั้ง? แล้วที่แบ่งครึ่งปีแรกครึ่งปีหลังอีกเนี่ย มันแบบ… ถ้าฉันป่วยหนักๆ ช่วงต้นปี ใช้โควต้าไปเยอะแล้ว ปลายปีเกิดซวยป่วยอีก จะทำยังไงเนี่ย? แล้วสมมตินะ สมมติ! ป่วยยาวไปเลย 25 วันในครึ่งปีแรก เกินมา 2 วัน นี่คือต้องโดนอะไรมั้ยอ่ะ? หักเงินเดือน? หรือโดนใบเตือน? โอ๊ย คิดแล้วก็ปวดหัวแทนข้าราชการเลย คือเข้าใจแหละว่าต้องมีกฎมีเกณฑ์ แต่แบบ… มันดูไม่ค่อยยืดหยุ่นเลยอ่ะ เหมือนเพื่อนฉันไง ทำงานเอกชน ป่วยทีก็ลาพักยาวๆ รักษาให้หายขาด แล้วค่อยกลับมาลุยงานต่อ แต่ข้าราชการนี่ดูเหมือนจะต้องกังวลเรื่องโควต้าการป่วยด้วย แอบสงสารเบาๆ นะเนี่ย แล้วถ้าป่วยเรื้อรัง แบบป่วยบ่อยๆ แต่ไม่ถึงขั้นนอนโรงพยาบาลล่ะ ต้องทำยังไง? ใช้โควต้าหมดเร็วแน่ๆ เลย แล้วถ้าหมดแล้วเกิดป่วยหนักขึ้นมาจะทำไง? เออ… คิดเยอะไปมั้ยเนี่ยเรา แต่ก็อดคิดไม่ได้จริงๆ นะ มันเป็นเรื่องปากท้อง เรื่องสุขภาพ เรื่องสำคัญทั้งนั้นเลย!

#ข้าราชการ #ระเบียบการลา #ลาป่วย